自分の機嫌も取れない大きな子供というお話の続きになりますが
そんな人が上司なのでどうしたらいいんでしょうか？と仰る方や、同僚がそうなんですと仰る方もいらっしゃいます。(または友人や知人)
実は簡単なんです😊
職場は舞台とお考え下さい。
（人間関係も同じです）
ありのままの自分で居るから、まともに傷ついたり、ぶつかってしまったり、角が立ってしまったりするんです。
職場は舞台なので、舞台女優になることでとてつもなく上手く行くんです(*^^*)
演じるんです😊
別の自分になりきるんです。
良い人仮面ですね。自分じゃないニコニコとした良い人になり切るんです😊
◉仕事ができないし器もないなと思う上司にも、笑顔でオーバーに褒めるんです。
上司がちょっと上手く何かをできたり、仕事を教えてもらえたりしたら
「流石ですね！○○さんは本当に凄いといつも思います(*^^*)どうやったらそんな風になれるんですか？」といった感じで笑顔でのせるんです。
相手にとって気持ちが良くなるような発言をしてあげればいいんです。
（ゴマをするのとは違います）
相手は自信がないだけなので、安心して優しくなったり、もっと面倒を見てくれるようになるんです😊
と申し上げると「私それできないんですよね、苦手なんです」と仰る方が多いです。
では相手にとって気持ちの良い発言ができない方は、自分を変えるのは嫌で、自分は間違えてない‼️と思っているという事ですよね？と申し上げます。
相手だけが悪いということでしょうか？
仕事さえちゃんとしていれば、自分はどう思われても構わないということでしょうか。
挨拶もできない相手だけがぜんぶ悪いということでしょうか？
ご自身は完璧なんでしょうか・・・？
それは違いますよね？😊
相手の心を幸せにするような発言ができる人というのは、自分をコントロールできている人になります😊
逆に相手にとって気持ちの良い言動ができないというのは
自分の機嫌も取れない子供という事になります。
自分の機嫌も取れない大きな子供上司や、知人や同僚と同じという事になってしまいます。
悪気が有るか無いかに関わらず、相手に嫌な思いをさせる言動をしないのが大人だと私は思います😊
長くなりましたが、最後まで読んでいただきましてありがとうございましたm(__)m
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